Um Mentor Profissional é seu aliado estratégico, compartilhando experiência prática, impulsionando conquistas e resultados.

LIDERANÇA | GESTÃO | NEGÓCIOS

Sou o Ricardo Cabianca, fundador da SOCIETÀ.CO, e defendo que o sucesso nos negócios e o impacto positivo na sociedade podem e devem caminhar juntos. Meu foco está nas pessoas, processos e uma cultura focada em resultados.

 

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PRIMEIRA LIDERANÇA

Contratar um Mentor Profissional para apoiar um novo líder é um investimento estratégico que traz benefícios tangíveis para o indivíduo, para a equipe e para a organização. É uma forma eficaz de acelerar o desenvolvimento, minimizar riscos e otimizar o desempenho, preparando o novo líder para enfrentar os desafios do cargo e para alcançar o sucesso a longo prazo. As minhas experiências práticas que se aplicam para a Primeira Liderança são:

GESTÃO DE time digital

Ter o apoio de um Mentor Profissional com experiência em negócios online, que testemunhou e participou da transição do mundo offline para o digital, promove a conexão multigeracional entre líderes tradicionais e nativos digitais, garantindo que as estratégias digitais sejam alinhadas aos objetivos de negócios. A minha trajetória e experiência profissional apoiam Líderes Tradicionais na:

FUNDADORES/as DE STARTUP

Contar com o apoio de um Mentor Profissional que dirigiu e fundou diversas empresas é um investimento estratégico essencial para fundadores e fundadoras de startups, pois o compartilhamento de conhecimento e experiência oferece visão, minimiza erros e desenvolve habilidades de liderança necessários para construir um negócio escalável, sustentável e de alto impacto. Algumas das minhas experiências práticas que serão divididas com Fundadores(as) de StartUp são:

LÍDER DA CULTURA DE RESULTADOS

Ter a companhia de um Mentor Profissional para apoiar no desenvolvimento de uma cultura de resultados é um investimento estratégico, pois oferece experiência, visão, habilidades de liderança e ferramentas de gestão de desempenho que podem ajudar a liderança e a organização a alcançar seus objetivos estratégicos. As minhas experiências práticas compartilhadas com a Liderança sobre Cultura de Resultados são:

 RICARDO CABIANCA | MENTOR ESTRATÉGICO PROFISSIONAL

Desde 1968. Segundo Zuenir Ventura, “O ano que não acabou”.

Com mais de três décadas de experiência corporativa, atualmente me dedico a compartilhar todo meu conhecimento acumulado, apoiando pessoas e empresas no desenvolvimento de negócios, gerando impacto positivo no mercado e para a sociedade. 

Como Mentor Profissional, quero dividir com outros profissionais e empresas todos os acertos e erros que obtive em minha trajetória corporativa e ser um catalisador de evolução acelerada, evitando armadilhas comuns e promovendo a conquista de resultados concretos.

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